2月21日，市遗爱湖风景区管理处召开2018年度述职工作会议，听取全处干部职工2018年度工作述职，并号召全处干部职工对标先进力争上游。

处13名干部职工重点围绕“工作完成情况、自身存在的问题、下一步改进的方向及措施”三个方面的内容进行现场述职。5分钟的述职，13名干部职工讲成绩、谈不足、定思路。

听取干部职工述职后，处领导对干部职工述职给予了高度肯定，并进行了集中点评。

张爱民指出，13名干部职工述职都做到了实事求是，不仅晒工作成绩，更是直面问题、正视不足的头脑风暴。述职就是要比一比作风、比一比担当、比一比作为。述职既能提升干部职工“动手能写、开口能说”能力，又能激发干事创业热情，以后每年都要开展年度述职，且要有所创新。

张爱民强调，全体干部职工要以述职为起点，对标先进，自我加压，自我提升，自我完善，主动适应全市机构改革新形势，以担当实干的精神面对2019年工作，做到处处争上游、事事争上游、人人争上游。